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Áreas de competencia

El Sistema de Desarrollo por Competencias consiste en programas modulares únicos que tienen como objetivo reforzar las áreas importantes para el éxito de una organización. Este sistema pretende afianzar las competencias empresariales y resolver las carencias de desempeño, además de ofrecer a los participantes la oportunidad de aplicar lo aprendido en su propio entorno laboral.

Áreas de competencia:

  • Valores
  • Visión
  • Actitud
  • Conocimiento externo
  • Profesionalidad
  • Iniciativa
  • Búsqueda de resultados
  • Gestión del estrés
  • Pensamiento creativo
  • Toma de decisiones
  • Captación de clientes
  • Experiencia de cliente
  • Don de gentes
  • Comunicación 
  • Influencia
  • Diversidad
  • Resolución de conflictos
  • Trabajo en equipo
  • Adaptabilidad
  • Gestión del cambio
  • Control de la gestión
  • Gestión de los recursos humanos
  • Liderazgo

 

 

Áreas de contenido

Las competencias que se enseñan a través de nuestro proceso iMAP se dividen en seis áreas de contenido diferentes. Selecciona tu área de interés para obtener más información.
Compromiso del Equipo Desarrollo del Liderazgo Efectividad en las Ventas Atención 
al Cliente        
Presentaciones Eficaces Mejora
de Procesos

Talent Management White Paper Gestión del Talento
Descargar Libro Blanco
 

Succession Planning White Paper Plan de Relevo
Descargar Libro Blanco
 

Employee Engagement White Paper Compromiso de los Empleados
Descargar Libro Blanco

 

Ciudad Juárez, Chihuahua, México
Tel: 656-629-0047 / 629-0048

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